一般开个快递公司有以下四步:\x0d\1、先想好公司注册名字 ,然后去工商局办理查名,然后找好办公场所 。\x0d\2 、名字确定了,提供你和其他合伙人的身份证 ,本人的户口本,给工商局大概需要10天营业执照就可以下来。\x0d\3、拿到营业执照后,去银行开帐户。\x0d\4、申请电话,买传真机 ,电脑,印制运单,招聘业务员 ,接线员 。\x0d\运作流程:\x0d\一 、业务受理\x0d\网点公司工作人员根据客户来电、系统下单等方式所提供的快件信息,初步确认是否可以收寄。对于可以收寄的快件通知业务员上门取件,对不可收寄的快件的 ,告知客户不予收寄的理由。\x0d\二、业务揽收\x0d\业务员对于初步确认可以揽收的快件在约定的时间内提供上门取件服务。\x0d\(一)、工作准备:\x0d\1 、确保通讯工具、交通工具的工作状态良好 。\x0d\2、确认面单 、封装物、胶带、电子称 、工具刀等以及价目表、宣传册、发票等物料票据准备齐全。\x0d\3 、确认工作证件、驾驶证件、车辆证件携带齐全。\x0d\4 、保证个人仪容仪表,调整好工作状态 。\x0d\5、熟知最新的公司业务动态。\x0d\6、至客户处要确保交通工具停放妥当,不违章 ,不影响他人。\x0d\7、妥善放置已揽收快件 。\x0d\8 、进门先整理好个人仪表,主动向客户表明身份,并出示证件 ,说明来意。\x0d\(二)快件核查:\x0d\1、确认客户寄递的快件是否在汇通网络派送区域之内,对不在服务区域内的快件\x0d\可向客户提供解决方案或不予收寄。\x0d\2、严格按照《快递寄递物品安全管理办法》的要求对快件验视,若属于禁寄物品或限寄物品的,则不予收寄 ,若发现违反国家法律法规的物品必须及时向公司及国家相关部门报告 。\x0d\(三)快件包装:\x0d\指导或者协助客户使用规范包装物料和充填物品包装快件,使快件符合中转运输的要求,确保寄递物品安全。\x0d\(四)运单填写及称重收费:\x0d\1 、告知客户阅读运单背书条款 ,并提醒客户贵重物品建议保价。\x0d\2、对运单客户已填好的,对填写内容进行检查;.若客户未填写运单,则指导客户填写或代为客户填写 ,并让客户在指定的位置签名 。\x0d\3、对已包装好的快件进行称重,确认支付方和支付方式,并在运单指定的位置注明。\x0d\4 、将填写好的运单、标识等规范贴在快件的合适位置。\x0d\5、将运单客户联留存给客户 ,并为客户开具票据。\x0d\6 、对已揽收的快件做信息采集,并上传至系统 。\x0d\(五)将揽收快件在规定的时间内运回处理点,并将运单公司留存联及费用交给相关的工作人员。\x0d\对客户上门交寄的快件参照以上流程处理。\x0d\三、快件分拣\x0d\处理中心工作人员对快件进行分拣封发工作 ,包括到件接收、分拣 、封装、发运等 。\x0d\(一)工作准备:\x0d\1、熟知最新的操作处理通知。\x0d\2、领取操作工具包括扫描设备 、拆剪封装工具、笔、包签 、防护工具等。\x0d\3、检查扫描设备、传输设备是否正常 。\x0d\(二)快件接收:\x0d\1 、引导快件运输车辆准确停靠,核对车辆及押车人员身份。\x0d\2、检查车辆封签是否完好,对完好封签进行拆解。\x0d\3、将快件从车厢卸出,并查验 ,对破损及禁寄等异常快件交相关人员处理 。\x0d\4 、对快件进行到达处理中心称重扫描,并对问题件进行登记。\x0d\(三)、按快件流向对快件进行分类分拣;\x0d\(四)、快件封发:\x0d\1 、对快件进行发往下一站点扫描。\x0d\2、根据快件属性进行装包并封口、贴包签 。\x0d\3、依照发运车次 、方向,正确合理装载快件。\x0d\4、对装载完毕的车辆加封 ,并装好交接手续。\x0d\5、依次引导快件运输车辆安全离开。\x0d\四 、快件投递\x0d\快递员对于本区域的快件提供上门投递服务,在投递过程中要确保人员及快件的安全 。\x0d\(一)派件准备:准备好需使用的交通运输工具、操作设备、各式单证 、证件等,整理好个人仪容仪表。\x0d\(二)、快件交接:\x0d\1、领取属于自己派送范围内的快件 ,与处理人员当面确认运输方式。\x0d\2 、对快件进行检查,确认核对是否有外包装破损、超范围、地址错误 、件数有误、到付价格有异等问题的快件,并及时交与处理人员 。\x0d\3、与处理人员确认件数 ,利用扫描工具,逐个对快件进行扫描。\x0d\(三)、快件派送:\x0d\1 、根据快件属性、目的地、时效等要求,合理安排派送顺序。\x0d\2 、到达目的地妥善放置交通工具及快件 。\x0d\3、进门前先整理好个人仪表 ,进门后主动表明身份,并出示相关证件。\x0d\(三)、快件派送:\x0d\1 、根据快件属性、目的地、时效等要求,合理安排派送顺序。\x0d\2 、到达目的地妥善放置交通工具及快件 。\x0d\3、进门前先整理好个人仪表,进门后主动表明身份 ,并出示相关证件。\x0d\(四)、快件签收:\x0d\1 、核查客户或者客户委托人的有效证件。\x0d\2、提示客户检查外包装是否完好,对于因外包装破损的快件,应礼貌做好解释工作 ,并根据公司要求,做拒收或者查验处理 。\x0d\3、对于到付或者代收货款的快件,向客户收取相关费用 ,并开具相关票据。\x0d\4、派件员在运单上填写自己的工号或姓名,并指导客户在指定的位置签字;采用电子签收的,则请客户在签收设备上签字。\x0d\5 、客户签收后 ,有条件的网点的派件员立即使用扫描工具,对快件签收信息进行上传,并妥善放置运单签收联。\x0d\(五)交接:正常签收的快件 ,将快件签收回单交给公司相关工作人员,涉及相关费用的,一并上交 。\x0d\(六)无法正常投递的快件处理:对无法正常签收的快件做好登记,并妥善放置 ,安全运回处理点,将快件交给快件处理人员处理。\x0d\1、首次投递不成功,工作人员应主动联系收件人 ,确认再次投递时间和地址。\x0d\2、再次投递不成功,可告知公司地址和工作时间通知客户自取,若客户仍需要投递的 ,应告知额外费用 。\x0d\3 、对于联系不上收件人和发件人的快件,除不易保存快件外,在妥善保存3个月后 ,可按相关规定处置快件。\x0d\客户上门自取的快件参照以上流程处理。\x0d\五、快件查询\x0d\客服人员依托网络?客服平台提供快件状态查询服务 。\x0d\1、客服平台包括电话及网络在线查询系统,客户也可根据网站快件查询系统自行查询。\x0d\2 、对于通过查询系统不能查找的快件,客户电话查询时 ,快递服务组织应在30分钟内告知客户快件状态,不能提供快件状态信息的,应告知客户索赔内容及程序。
保管员岗位职责
质量管理体系出现问题的后果
引导语:从国家食品药品监督管理总局网站获悉,6月23日 ,国家食品药品监督管理总局发布通知,要求三家企业停产整改,原因是在飞行检查中 ,企业质量管理体系存在缺陷 。
01 江西红新医疗器械集团有限公司停产整改
近期,国家食品药品监督管理总局组织对江西红新医疗器械集团有限公司进行了飞行检查。检查中,发现该企业质量管理体系主要存在以下缺陷:
一、机构与人员方面
企业质管部人员配备不足 ,3名人员中1名为管理者代表兼质管部经理,2名为专职化验员,不符合《医疗器械生产质量管理规范》及相关附录(以下简称《规范》)中企业应当配备与生产产品相适应的专业技术人员、管理人员和操作人员 ,具有相应的质量检验机构或者专职检验人员的要求。
二 、厂房与设施方面
企业男一更与二更之间压差计未归零,女一更与二更之间压差计损坏,门不能密闭 ,中间库的物料传递窗两侧可同时开启,不符合《规范》中企业应当根据所生产的无菌医疗器械的质量要求,确定在相应级别洁净室(区)内进行生产的过程,避免生产中的污染的要求 。
三、设备方面
(一)企业微粒计数仪(设备编号:C15-01)、尘埃粒子计数仪(设备编号:C28-01)的计量校验证书已过有效期 ,不符合《规范》中企业应当配备适当的计量器具。计量器具的量程和精度应当满足使用要求,标明其校准有效期,并保存相应记录的要求。
(二)企业2016年《纯化水系统验证报告》中规定总送水口 、总回水口每天取样进行化学检测和微生物检查 ,验证报告附表仅有2016年5月30日、6月6日、6月13日检验报告,且未标注取水点;现场清洗间打开纯化水使用点开关,流出的水呈铁锈色 ,不符合《规范》中应当制定工艺用水的管理文件,工艺用水的储罐和输送管道应当满足产品要求,并定期清洗、消毒的要求。
四 、文件管理方面
部分非受控文件出现在现场 ,包括纸质版和电子版,不符合《规范》中企业应当建立文件控制程序,系统地设计、制定、审核 、批准和发放质量管理体系文件的要求 。
五、设计开发方面
(一)对比企业某两批产品留样 ,产品的内包材和过滤器性状发生了变化。产品减少清洗、烘干工序,企业未提供变更记录及风险评估记录,不符合《规范》中企业应当对设计和开发的更改进行识别并保持记录。必要时,应当对设计和开发更改进行评审 、验证和确认 ,并在实施前得到批准的要求 。
(二)企业有2台在用环氧乙烷灭菌柜,2017年《环氧乙烷灭菌柜验证资料》显示验证了一台,未记录设备编号 ,不符合《规范》中应当明确灭菌工艺(方法和参数)和无菌保证水平(SAL),并提供灭菌确认报告的要求。
六、生产管理方面
(一)企业批生产记录部分内容不完整、不规范:如缺少回收粒料的粉碎混合记录;挤塑岗位发现部分已填写好生产工艺参数的记录,但生产批号 、粒料来源批号栏目空白未填;注塑车间现场生产记录中 ,发现多份记录显示首检已合格,但人员未签名;温度、压力、操作时长等工艺参数记录了设定值,未记录实际值 ,也未规定允许的浮动范围,不符合《规范》中每批产品均应当有生产记录,并满足可追溯的要求。
(二)企业注塑车间内 ,生产人员对塑料注塑成型机产品进行目测检测,无合格品 、不合格品存放区,无法识别产品状态;挤塑岗位,拉管切割后不合格品放置于水盆中 ,无不合格品标识;中间库无不合格品的进出、存放记录,不符合《规范》企业应当在生产过程中标识产品的检验状态,防止不合格中间产品流向下道工序的要求 。
七、质量控制方面
抽查企业原料仓库存放的部分批次PVC导管料、聚乙烯 、ABS ,无相应原料检验记录和对应发放、使用记录,现场发现企业某批次“一次性使用输液器带针 ”产品存放在解析库,但在环氧乙烷灭菌柜(设备编号A07-03)内发现额外上述该批次产品的半成品 ,不能追溯来源,不符合《规范》中每批产品均应当有检验记录,并满足可追溯的要求。
企业已对上述其质量管理体系存在缺陷予以确认。该企业上述行为不符合医疗器械生产质量管理规范相关规定 ,生产质量管理体系存在严重缺陷,国家食品药品监督管理总局责成江西省食品药品监督管理局依法责令该企业立即停产整改,对涉及违反《医疗器械监督管理条例》(国务院令第680号)及相关法律法规的 ,依法严肃处理 。同时责成江西省食品药品监督管理局要求该企业评估产品安全风险,对有可能导致安全隐患的,应按照《医疗器械召回管理办法》(国家食品药品监督管理总局令第29号)的规定,召回相关产品。
待企业完成全部项目整改并经所在地省级食品药品监督管理局跟踪复查合格后方可恢复生产。
02 天津市阳权医疗器械有限公司停产整改
近期 ,国家食品药品监督管理总局组织对天津市阳权医疗器械有限公司进行了飞行检查 。检查中,发现该企业《医疗器械生产许可证》上登载了两处生产地址,但该企业医疗器械注册证未及时办理注册登记事项变更 ,涉嫌违反《医疗器械注册管理办法》的相关规定。同时,发现该质量管理体系主要存在以下缺陷:
一、厂房与设施方面
企业生产每月使用无水乙醇数量较大,但企业两个生产地址中:其中一个生产地址危险品库较小 ,另一生产地址无危险品库,两处生产地址无适宜的危险品储存区,不符合《医疗器械生产质量管理规范》及相关附录(以下简称《规范》)中厂房与设施应当根据所生产产品的特性 、工艺流程及相应的洁净级别要求合理设计、布局和使用的要求。
二、采购方面
查企业采购合同及采购记录 ,显示购入大量树脂,但企业领料台账仅有少量树脂领取记录,树脂购入量与领取量严重不符。另在企业原料库旁仓库内发现大量挂有企业质检专用章标签的袋装树脂和桶装树脂无相应记录 ,不符合《规范》中采购记录应当满足可追溯要求 。
三 、生产管理方面
(一)调阅企业一次性使用血液灌流器某批次生产记录,记录中对清洗液、洗涤液、化学修饰用量无记录,对物料名称 、数量无记录,纯化及薄膜关键工序无工艺参数、主要设备及生产环境的记录 ,不符合《规范》中每批产品均应当有生产记录,并满足可追溯的要求。
(二)企业规定成品灭菌在介于万级区与十万级区之间的双扉灭菌柜A中进行,成品从万级区传入灭菌柜 ,灭菌后从十万级区传出。现场检查发现,企业部分成品的灭菌在位于十万级区的`灭菌柜B中进行,部分产品从万级区传入十万级区 ,在十万级区传入灭菌柜灭菌,不符合《规范》中应当选择适宜的方法对产品进行灭菌或采用适宜的无菌加工技术以保证产品无菌,并执行相关法规和标准的要求 。
四、质量控制方面
(一)企业质检室部分检验仪器 、设备过期 ,虽已委托有关单位进行检验,但尚未取得有关校准或者检定证书,不符合《规范》中企业应当定期对检验仪器和设备进行校准或者检定 ,并予以标识的要求。
(二)企业文件规定每生产批抽样检测按照YZB/国0936-2014《一次性使用血液灌流器》要求,应符合13项检测项目要求;规定每原料批抽样检测项目,应符合11项检测项目要求,未对不检的还原物质、蒸发残渣的检测项目提供证据 ,不符合《规范》中企业应当根据强制性标准以及经注册或者备案的产品技术要求制定产品的检验规程,并出具相应的检验报告或者证书的要求。
五、不良事件监测、分析和改进方面
查企业内部审核资料,企业定期组织开展了内审 ,但相关审核记录不完善,《内部体系审核检查表》“审核记录”栏空白,无现场审核情况记录 ,与企业程序文件要求不符,不符合《规范》中企业应当建立质量管理体系内部审核程序,规定审核的准则 、范围、频次、参加人员 、方法、记录要求、纠正预防措施有效性的评定等内容 ,以确保质量管理体系符合本规范的要求 。
企业已对上述其质量管理体系存在缺陷予以确认。该企业上述行为不符合医疗器械生产质量管理规范相关规定,生产质量管理体系存在严重缺陷,国家食品药品监督管理总局责成天津市市场和质量监督管理委员会依法责令该企业立即停产整改 ,对涉及违反《医疗器械监督管理条例》(国务院令第680号)及相关法律法规的,依法严肃处理。同时责成天津市市场和质量监督管理委员会要求该企业评估产品安全风险,对有可能导致安全隐患的,应按照《医疗器械召回管理办法》(国家食品药品监督管理总局令第29号)的规定 ,召回相关产品 。
待企业完成全部项目整改并经所在地省级食品药品监督管理局跟踪复查合格后方可恢复生产。
03 浙江苏嘉医疗器械股份有限公司停产整改
近期,国家食品药品监督管理总局组织对浙江苏嘉医疗器械股份有限公司进行了飞行检查。检查中,发现该企业质量管理体系主要存在以下缺陷:
一 、厂房与设施方面
(一)企业于2017年1月对洁净区进行了改建 ,将原办公室改建为十万级洁净区,用于无纺布裁剪和消毒棒粘结,企业仅提供了办公室签发批准的《基建维修单》 ,未提供企业《工程变更管理制度》(编号:SJ/ZD-45)要求的由生产部、技术部、设备部 、质量管理部和法规部审核签发的《工程变更申请单》、变更验证方案和报告,不符合《医疗器械生产质量管理规范》及相关附录(以下简称《规范》)中对厂房与设施的维护和维修不得影响产品质量的要求 。
(二)企业未按规定区域存放一次性使用电子镇痛泵控制装置零部件并进行标识,不符合《规范》中仓储区应当按照待验、合格 、不合格、退货或者召回等情形分区存放 ,便于检查和监控的要求。
(三)企业十万级洁净区一车间二楼与一楼非洁净区包装间之间设置了成品滑道,用于传递成品,但洁净区和非洁净区间仅有一扇门密闭。传递成品时门开启 ,洁净区直接与非洁净区联通,现场查见压差计显示为1帕,不符合《规范》中空气洁净级别不同的洁净室(区)之间的静压差应大于5帕,洁净室(区)与室外大气的静压差应大于10帕的要求。
(四)企业十万级洁净区照明灯具内有昆虫 ,十万级洁净区男二更和洗手区域之间的门向洁净度低的方向开启,不符合《规范》中生产厂房应当设置防尘、防止昆虫和其他动物进入的设施 。洁净室(区)的门、窗及安全门应当密闭,洁净室(区)的门应当向洁净度高的方向开启的要求。
二 、设备方面
(一)企业规定产品护帽等零部件使用注射用水精洗 ,但现场查见注射用水采用常温、不循环方式贮存,另企业十万级洁净区清洗间内注射用水和洁具间内纯化水管路存在死水段,不符合《规范》中应当确定所需要的工艺用水。当生产过程中使用工艺用水时 ,应当配备相应的制水设备,并有防止污染的措施,用量较大时应当通过管道输送至洁净室(区)的用水点 。工艺用水应当满足产品质量的要求。
(二)企业设备运行记录表中显示2017年1月25日14时—2月3日5时30分洁净区空气净化系统连续停机 ,企业未提供连续停机8天以上再次开启生产前的测试或验证资料,也未提供恢复生产前对洁净区环境参数进行检测的记录,不能确认仍能达到规定的洁净度级别要求 ,不符合《规范》中若停机后再次开启空气净化系统,应当进行必要的测试或验证,以确认仍能达到规定的洁净度级别要求。
三、文件管理方面
抽查企业2017年1月3日万级无菌检测室环境监测记录,其中尘埃粒子测试仪器机打原始记录中5.0μm检测值为3530 ,超出YY0033中≤2000的要求,但原始数据被涂改为1530,判定结论为合格 ,企业未签注更改人姓名 、日期和更改理由,不符合《规范》中记录不得随意涂改或者销毁,更改记录应当签注姓名和日期 ,并使原有信息仍清晰可辨,必要时,应当说明更改的理由的要求 。
四、设计开发方面
(一)2016年8月企业将A类零配件Ⅱ型电路板的生产方式由自行贴片改为外协贴片 ,未提供工艺变更审评和验证记录;查企业零配件采购清单中存储器的供应商发生变化,但在物料清单中显示存储器的供应商仍为原供应商单位,未提供供应商变更相关评审记录 ,不符合《规范》中企业应当对设计和开发的更改进行识别并保持记录。必要时,应当对设计和开发更改进行评审、验证和确认,并在实施前得到批准的要求。
(二)企业物料清单中规定的微电机型号规格与该企业微电机零部件价目表 、检查记录表和原材料供应商样品确认书中的微电机规格型号不一致,两种规格型号的微电机规格书中额定电压、额定转速、空载转速 、起动转矩、绝缘电阻、轴向间隙均有明显差异 ,但企业未提供更改型号规格的具体日期,也未评价因改动可能带来的风险,不符合《规范》中当选用的材料 、零件或者产品功能的改变可能影响到医疗器械产品安全性、有效性时 ,应当评价因改动可能带来的风险,必要时采取措施将风险降低到可接受水平,同时应当符合相关法规的要求 。
五、采购方面
(一)企业原材料供应商提供的聚氯乙烯压延薄膜出厂检测报告(编号:170402)中未覆盖GB15593所要求的物理性能、氯乙烯单体等检测项目 ,不能证明该物料符合国家强制性标准的要求,不符合《规范》中应当确保采购物品符合规定的要求,且不低于法律法规的相关规定和国家强制性标准的相关要求。
(二)企业零配件清单中的A类物料微电机 、微量泵和输液硅胶管的供应商在合格供方名录中均列入为B类合格供方进行管理 ,不符合《规范》中企业应当建立供应商审核制度,并应当对供应商进行审核评价,必要时 ,应当进行现场审核的要求。
(三)企业微量泵和输液硅胶管采购质量协议中未对原材料型号规格作出规定,液晶屏的供应商物料清单中规定的供货方与采购合同中的供货方不一致,不符合《规范》中采购时应当明确采购信息,清晰表述采购要求 ,包括采购物品类别、验收准则、规格型号 、规程、图样等内容 。应当建立采购记录,包括采购合同、原材料清单 、供应商资质证明文件、质量标准、检验报告及验收标准等的要求。
(四)企业物料清单中规定直径2.8的输液管所用材料牌号为PVC肺管料,但企业未提供肺管料的生物学评价记录 ,不符合《规范》中应当对采购物品进行检验或验证,需要进行生物学评价的材料,采购物品应当与经生物学评价的材料相同的要求。
六 、生产管理方面
抽查企业某批次电子控制器老化记录 ,老化时间仅有59—62小时,不符合《电子控制镇痛泵Ⅱ型控制器装配工艺卡》(编号:SJ022-500A)中72小时老化试验的规定。上述《电子控制镇痛泵Ⅱ型控制器装配工艺卡》显示企业在生产中用电脑剥线机剥去绝缘部分电源线露出导电部分(4mm长),现场实测电源线露出导电部分仅3mm ,不符合《规范》中每批(台)产品均应当有生产记录,并满足可追溯的要求 。
七、质量控制方面
(一)现场查见漏电流测量仪不具备患者漏电流直流分量的检测功能,企业出厂检测报告中未涵盖强制性标准GB9706和注册产品标准要求的患者漏电流直流分量性能指标。企业《一次性使用电子控制镇痛泵成品检验规程》(编号:SJ/GC-56)中未涵盖GB9706中规定的电介质强度测试要求 ,成品检验报告(编号:ZG-8.2.3-04)中也无电介质强度测试数据和判定结论,不符合《规范》中企业应当根据强制性标准以及经注册或者备案的产品技术要求制定产品的检验规程,并出具相应的检验报告或者证书的要求。
(二)企业PVC粒料5401T-A74B的进货记录中的输血(液)器具用聚氯乙烯检验证书(报告号:QSP-R-8.2.4-0446)无供方公章,不能证实该检验证书的来源 ,不符合《规范》中检验记录应当包括进货检验、过程检验和成品检验的检验记录 、检验报告或者证书等的要求 。
(三)企业未按成品留样管理制度(编号:SJ/ZD-25)的规定对一次性使用电子控制镇痛泵进行重点留样,也未按制度规定提供留样产品的全性能检测报告,不符合《规范》中应当根据产品和工艺特点制定留样管理规定 ,按规定进行留样,并保持留样观察记录的要求。
八、销售和售后服务方面
抽查企业2017年5月某批次电子控制镇痛泵销售记录,记录中无产品有效期 ,不符合《规范》中销售记录至少包括医疗器械的名称、规格、型号 、数量;生产批号、有效期、销售日期 、购货单位名称、地址、****等内容的要求。
九 、不合格品控制方面
企业未编制返工控制文件,《电子控制镇痛泵Ⅱ控制器装配工艺卡》(编号:SJ022-500A)中也未对返工作业要求、重新检验与重新验证内容作出具体规定 。抽查企业某批次电子控制镇痛泵Ⅱ控制器生产记录(编号:SC-7.5.1-06),记录中的修理数量与电子控制器不合格报告(编号:ZG-8.3-04)不一致 ,且未见修理项目及方法,不符合《规范》中不合格品可以返工的,企业应当编制返工控制文件。返工控制文件包括作业指导书、重新检验和重新验证等内容的要求。
企业已对上述其质量管理体系存在缺陷予以确认 。该企业上述行为不符合医疗器械生产质量管理规范相关规定 ,生产质量管理体系存在严重缺陷,国家食品药品监督管理总局责成浙江省食品药品监督管理局依法责令该企业立即停产整改,对涉及违反《医疗器械监督管理条例》(国务院令第680号)及相关法律法规的,依法严肃处理。同时责成浙江省食品药品监督管理局要求该企业评估产品安全风险 ,对有可能导致安全隐患的,应按照《医疗器械召回管理办法》(国家食品药品监督管理总局令第29号)的规定,召回相关产品。
;保管员岗位职责 篇1
1 、保管员在材料主管的领导下 ,相互配合并相互监督,对所属仓储设备、仓储物资的管理、保管工作负责,任何个人未经批准 、许可 ,不得擅自损坏、占用仓储设施和仓储物资 。
2、严格按管理要求,执行项目部有关仓储管理制度、规程 、标准,开展仓储管理、物资保管工作 ,做到以项目部利益为重,爱护工地财产,不得贪污受贿 ,不得监守自盗,不得接受他人财物,不得索拿卡要。
3、保管人员应搞好购进物料的接收 、入库、保管、领用工作,并建立各类明细帐目 ,做到帐 、物相符,不得有帐外物资,并做到准确、清晰 ,做到日清月结,保存完好。应坚持原则,严格执行仓储管理制度 ,做到入库按规定,出库凭领单,有权拒绝不符合采购计划、审批手续的物料入库 ,有权拒绝不符合领料程序的物料 、用品、工具的领用。防止收发货物差错出现 。入库要及时登帐,手续检验不合要求不准入库;出库时手续不全不发货,特殊情况须经有关领导签批。
4、积极协助材料主管实施对仓库的各项具体管理工作 ,认真执行物料部 、公司有关仓储管理的规章制度,努力完成各类物料仓库的管理、保管工作任务。
5、有权检查采购物料质量,有权拒绝不合格或质量低劣的物料入库 。
6、学习物资保管专业知识和管理知识,认真搞好各类物资的保管工作 ,杜绝因保管不善造成的物资丢失 、报废、损失,出现问题应及时汇报。
7、严格执行仓储管理规定 、制度,做好定期清仓、盘存工作 ,定期编制物料库存报表,并根据储备定额编制月物资申购计划交物料部经理统计上报。
8、保持库区整洁,库内物料按规范分类 、合理安排物料在仓库内或工地现场的存放次序 ,按物料种类、规格、分区堆码,不得混和乱堆,保持库区的整洁 。
9 、物料领用 ,应坚持先进先出原则,不得图方便任意发放。
10、搞好仓储设施、机具 、工具等的维护保养工作,定期检查 ,做好仓库安全保卫工作和安全防火工作。
11、完成材料主管及项目部分配的其他工作任务 。
保管员岗位职责 篇21、爱护公司财产,忠于职守,服从仓库主管的安排,具有高度责任感。
2、在仓库主管领导下 ,负责原材料 、半成品、成品、不合格品 、回料的验收、入库、出库 、保管工作。
3、存货出库执行先进先出原则 。
4、配合生产车间 、质检、供销部、内转及时办理产成品 、半成品、原材料、辅材入库。
5、配合质检 、供销部及时办理不良品退回入库。
6、配合质检、物流及时办理产成品 、半成品出库。
7、配合质检、车间统计员 、领料员及时办理原材料集中领料、集中退料 。
8、出入库前必须先通过质检部检验并签字确认,不合格产成品 、半成品及不合格原材料不准入库,半成品、产成品质检不合格不予出库。办理出入库时 ,手续不全一律不予办理出入库。退回不良品入库前必须先经供销部、质检部签字确认后再办理入库手续 。发现入库数量与对方发货数量不一致时,告之对方并由对方签字确认后按实际入库数量验收入库。
9 、负责及时填制原材料、半成品、产成品、不合格品 、回料出入库单,根据以上出入库单据及时登记相关帐、卡 ,确保帐卡物相符,每日将相关存货明细及时以电子档形式发至生技部、质管部 、供销部、财务部各一份。
10、负责保管好所有出入库原始凭证,及时传递相关部门单据 ,确保存货可追溯性 。
11 、每月进行一次盘存,配合领导开展不定期盘存或抽样盘存,确保帐实相符。
12、负责实行存货分区管理 ,产成品、半成品 、不合格品、原材料、辅材要标识清楚,分区清晰,吊牌规范合理。严禁存货混装 、混放 。
13、每日打扫仓库,整理堆放货物 ,保持仓库卫生清洁。
14、对仓库安全负责,每日下班前必须关闭水电开关,检查消防设施是否正常就位 ,检查门窗是否锁好,有无安全隐患,发现问题应及时向仓库主管回报。
15、因工作调动或其他原因调离岗位应按规定编制移交清册 ,办好交接手续 。
16 、完成领导交办的其他事宜。
保管员岗位职责 篇3一、负责食品原料、劳保用品的验收 、保管和发放工作,保管好库存货物,做到三防(防霉变、防变质、防损坏)对不易储藏的物品 、原料 ,应及时向主任提出处理意见。
二、认真把好质量关、数量关,严格入库制度。进货有验收单,出库有发货单 ,做到帐 、物相符 。
三、食品原料进人冷库,要求堆放整齐,先入先发,后入后发 ,杜绝积压大量食品原料,冰库供采供部使用,不得存放私人物品。
四、对库存物资 、食品原料的品名、质量、保质期、数量及存放时间 ,做到心中有数。严禁收进腐败变质食品 。
五 、严格执行《食品卫生法》,冰库每月一次大扫除,每季度一次除霜 ,保持库内无腥臭异味。
六、遵纪守法、服从领导 、不询私舞弊、不弄虚作假、大公无私 、廉洁奉公。
保管员岗位职责 篇41、在财务科长领导下,负责仓库物料的保管、验收入库 、出库等工作 。
2.对入库的物资,保管人员必须亲自过目 ,物品名称规格一定要核对无误,数量一定要清点(包括点数、称斤、计量等)准确,对不符合要求的物品 ,不得验收入库。遇有争议物品,提交财务科协同有关部门及人员研究处理。
3 、生产等部门领用物品,必须对填写的领料单内容进行审核,审核其内容(领料单位、领料人、批准人、所领物品名称 、规格、数量、用途等)是否清楚 、完整、准确;有关人员是否已签字 。出库时手续不全不发货 ,特殊情况须经有关领导签批。
4、对发出需要外协加工的材料,必须按“外协加工管理制度”执行,保管员同时做好备查记录 ,随时掌握外协收 、发存及废料回收情况。并每月与负责往来的会计人员核对一次 。
5、每天应及时将出、入库单按规定的程序传递。
6 、负责合理安排物料在仓库内的存放次序,按物料种类、规格、等级分区堆码,不得混和乱堆 ,经常保持库区范围内整洁卫生。对回收物品妥善分类保管,并做好相关记录。
7 、保管员对所保管的物品,应做到每月必须进行一次自行盘点 ,每月底前必须与材料会计进行一次对帐,保证做到帐、卡、物三相符 。并接受材料会计每月随机抽检。如有盘盈、盘亏,保管员应提出书面材料 ,说明原因。属于正常耗损,经批准转财务科核销出帐 。属于非正常盘盈 、盘亏,每发现一次扣保管人员20元。
8、保管人员要坚守岗位,按时上下班 ,在规定的工作时间内不得擅离职守,下班前打扫好仓库卫生,关锁好门窗。并催问各车间***是否有应领而未领的物资 。班外时间如有要事、急事必须做到随叫随到 ,保证供应及时。
核算员根据入库出库填制入库单和出库单,入库单一式联:一联留存,一联交财务,一联收到时一联应每天统计物料购入和发出的数量,对入库的物资,保管人员必须亲自过目 ,物品名称规格一定要核对无误,数量一定要清点(包括点数 、称斤、计量等)准确,对不符合要求的物品 ,不得验收入库。生产等部门领用物品,必须对填写的领料单内容进行审核,审核其内容(领料单位、领料人 、批准人、所领物品名称、规格 、数量、用途等)是否清楚、完整 、准确;有关人员是否已签字 。出库时手续不全不发货 ,特殊情况须经有关领导签批。月末编制库存材料进出存明细表; 工资明细数据上报财务科.保管员月末应该进行实物盘点,然后对照账面余额和实物盘点余额,做相应的盘盈盘亏处理,计入本期的成本费用。对异常的盘亏现象要及时汇报管理部门以便采取措施 ,规避不必要的风险 。
保管员岗位职责 篇5一、岗位名称: 管事部库房保管员
二、岗位级别:
三、直接上司: 管事部领班
四 、岗位提要: 负责餐饮部各种餐具、杯具、用具的保管 、发放、补充和盘点工作,随时满足餐厅对客服务中对餐具、用具的需求。
五 、具体职责:
1、负责餐饮部餐务库房的餐具、用具的保管工作和餐饮部各点所需餐具 、用具的发放工作。
2、定期对各点餐具进行盘点,并根据损耗情况及时加以补充。
3、根据宴会 、自助餐、冷餐会等客情通知 ,及时配备餐具和用具 。
4、每天各点领用和借用的餐具,做好借用餐具和用具的回收工作。
5、定期要求洗碗工清洁抛光银器。
6 、根据需要配发各种洗涤剂其他清洁用品、
7、负责餐务库房餐具 、用具的分类整理工作 。
8、负责餐务库房内餐具、用具的统计造册工作。
9 、负责餐务库房的安全和清洁卫生工作。
10、完成上级交办的其他工作 。
六、任职条件:
1 、有较强的事业心和责任心,工作认真仔细。
2、掌握各种餐具、用具的牌号 、产地、特性及价格 ,懂得餐厅、厨房所用餐具、用具的分类和保管方法,了解各种洗涤剂和清洁用品的特性和使用方法。
3 、了解餐饮服务的规格及程序 。
4、高中毕业或具有同等学历。
5、身体健康,精力充沛。
保管员岗位职责 篇6一 、保管员必须管理好仓库物资和帐目 ,严格物资进出库手续 。物品进出库必须过秤、点数、验收,开入库单(入库单不得虚开,包括补菜单) ,做到帐目相符。对不合格物品有权拒收。
二 、做好月终盘点和结帐工作,配合出纳、会计、各承包负责人及时结出餐厅当月帐目,做到日清月结。
三 、库存物资妥善保管,做好收、支、晒 、封、贮、藏等各项工作 。做好七防(防毒、防火 、防鼠、防虫、防窃 、防潮、防霉)工作 ,保持库房清洁卫生。物资摆放整齐。各类食品先进先用,防止变质 。
四、遵守劳动纪律,按时上下班 ,不准擅离岗位。遵纪守法,廉洁奉公,办事公道。
五 、库内不存放个人或其它单位的物品 。
六、经常保持通风 ,防止食品受潮发霉。
七、向供应商索取生产厂家营业执照 、卫生许可证复印件和产品合格证、质检证等有关供货资料。
八、食品库房不准放入其它杂物及危险物品 。
九 、各类物品悬挂标志卡,标明进货日期、保质期,品名、产地、厂址。
保管员岗位职责 篇71 、按照要求 ,负责仓库物料收货、发货,等工作流程的完善;
2、负责仓储安全管理和仓位的规划。标识 、防火、防盗、防潮及物料的准确性标准管理;
3 、负责组织仓库盘点工作,确保卡、账、物一致;
4 、执行盘点工作和结果分析 ,并提出改进方案;
5、对仓库、收发区进行现场监督管理 、5S管理
6、完成领导交办的其他任务 。
保管员岗位职责 篇81、财产管理员要爱岗敬业,刻苦钻研财产管理业务。合理、有效 、节约使用财产,优化资产配置,发挥财产的最大效益 ,最大限度地为教学第一线服务。
2、在学校领导的支持下,财产管理员要学会分级管理,将财产的管理、使用 ,责任落实到有关部门和个人,实行管理使用责任制,并将财产管理使用情况及时上报学校领导和资产管理中心 ,并保证内容完整,数字准确,报送及时。
3 、定期对学校财产进行清查、清点 ,做到帐帐相符,帐卡相符和帐物相符 。
4、认真学习有关政策法规,如《中华人民共和国财产管理法》等法规 ,更新观念,依法管理,提升财产管理理念。
5 、认真学习财产管理电算化知识,用电算化管理代替手工操作 ,逐步实行学校财产
管理电算化,使财产管理更加科学、高效、真实 、便捷,提高管理水平。
6、配合总务处做好对各专用室的财产检查 。保管好仓库财物 ,做到仓库整洁,财物安放规范,无积压、无霉烂。及时做好财物的验收 、登记造册 ,做好月帐、年终汇总各类财产帐,做到帐物相符,帐帐相符。财物出借须经学校领导同意 ,并做好出借手续 。及时关心财物的损坏、添置情况,做好记载,办好申购手续。每学期结束做好盘点工作。
保管员岗位职责 篇9岗位职责:
1、执行物资管理中与仓库有关的SOP ,确保仓库作业顺利进行;
2 、负责仓库日常物资的验收、入库、码放 、保管、盘点、对账等工作;
3 、负责仓库日常物资的拣选、复核、装车及发运工作;
4 、负责保持仓内货品和环境的清洁、整齐和卫生工作;
5、负责相关单证的保管与存档;
6 、仓库数据的统计、存档、帐务和系统数据的输入;
7、部门主管交办的其它事宜 。
任职要求:
1 、中专及以上学历,物流仓储类相关专业;
2、1年以上相关领域实际业务操作经验,有外企相关领域工作经历者优先考虑;
3、熟悉仓库进出货操作流程,具备物资保管专业知识和技能;
4 、熟悉电脑办公软件操作 ,懂得SAP操作者优先考虑;
5、积极耐劳、责任心强 、具有合作和创新精神。
保管员岗位职责 篇101.要确立热心为教育教学服务、为师生服务的观念,不断增强工作责任心,要大公无私、棘棘业业做好物资保管工作。
2.物品验收时,对购进物资要一一核对 ,登记入库,物单相符,价目清楚,并按月向会计室汇报固定资产的增减数 。
3.物品发放时要手续完备 ,领用物品要签名,按月做好收付登记盘点工作,凭证单据要妥善保管 ,以备核查。
4.对库内物资要切实保管好,防止霉烂 、虫虫主、变形、失盗等,对库存物资要做到心中有数。需要洗漆的物品要及时洗涤干净,需要修理的物品要及时进行修理,不经校长室同意,严禁外借物品。
5.库内物品要分类堆放整齐;经常保持仓库内清洁卫生 。
6.做好暑寒假前各班 、各部门保管物资的清点和损耗登记工作,把各班应承担的费用及时上报会计室。做好暑寒假和开学时的教室、办公室清洁工具、文具、办公用品等收发工作。
7.平时应定期检查各班公物的保管 、使用情况,并认真做好记录 ,发现问题及时向领导汇报 。
保管员岗位职责 篇11物资管理
⑴库房一切物资要妥善保管,报废、毁损应由个人负责。
⑵要勤俭节约,修旧利废,杜绝常明灯 ,出库后要随时关灯,做到“人走灯灭 ”。
⑶严格管理库门,不允许库门长时间开敞 ,货物出入库要随时开关门 。库门要求开户灵活,关闭严密,防止进热跑冷;库壁及库门有损坏应及时找人维修。
⑷库内操作 ,要防止交通工具和商品碰撞库壁、库门 、制冷系统和平共处管理。在易受碰撞之处应设有保护装置.
⑸货物进厂、过磅、卸车 、检验,按程序进行,定位摆放;领用、卫生、清洁 、安全均由保管负责 ,一切做到整洁有序 。
⑹建立商品保卡制度,按垛位编号,品种、数量、等级 、质量、包装以及进、出、存的动态变化填制卡片 ,悬挂于货位明显的地方。.
⑺对物资进行合理摆放,正确安排,利用有效容积,扩大货堆容量。但要保证物品不受损坏(即合理的安排货位和堆入高度).货垛要牢固整齐 ,便于盘点 、检查,进出库方便 。
⑻物资损坏,洒落及外包装有破裂 ,不严密,要及时修补,保证物资基本质量。
⑼货物入库要检查质量 ,不合格者不准入库,且出入库核对数量,填写出入库单 ,有什么情况及时向上级反应。
⑽每月底要及时统计,汇总出库房存放货物的数量及当月底物资出入库情况,并保证准确无误。
2、卫生管理
⑴库内卫生要做到天天检查 ,天天清扫,走廊卫生每周至少清扫两次,库内、走廊及门前5米内不许有积水 、纸屑、烟头等杂物,如有要及时清理 。
⑵库房消毒 ,每周每库至少一次,空库房使用前要及时打扫卫生、消毒 、并按要求开放库门。
⑶工作人员勤理发、消毒,离开时应将工作服 ,工作前洗手,定期检查员身体,工作服定期清洗、消毒 ,离开时应将工作服及白罩衣脱掉.
3 、其他
⑴经常学习和掌握仓储物资方面的知识,问题及时反映,有毁损及时上报 ,及时处理。
⑵有责任心,全身心投入工作中,工作期间认真负责 。
保管员岗位职责 篇121、负责本中心所有原材料、食品 、物料、低值易耗品的验收 ,保管、发放、记账和清账等工作。
2 、对采购物资进行监督,严格验收,检斤过称!坚持"质量第一,价格第二 ,卫生一票否决"的验收原则,禁止不符合卫生要求的伪劣产品入库。
3、严格执行出入库制度,凭发票验收 ,在入库单上签字后入库,对库存物资妥善保管,分类码放整齐:凭出库单发料、发料准确 ,领料人签字,发现问题及时向领导汇报 。
4 、严格以帐管库,做到账实相符 ,日清月结。各种报表在每月26日上报,上报报表要及时准确。
5、不准私自出售物资,不准以权谋私 ,不许存放私人东西 。
6、经常查看冷库温度及机器运转情况发现异常及时通知修理工进行检修,保持冷库卫生 、干净。
7、拒收腐烂变质食品和三无原料,严禁在总库内存放易燃、易爆及有毒物品,经常倒架通风 ,防止食品霉烂变质,保持库房内干净 、整洁。
8、严格按时对食堂发放原材料,检斤过称 ,不准任何借口性刁难食堂,主动与食堂负责人和采购人员协调好工作关系 。
9、完成领导交办的其它任务,对库房内食物变质及发生的问题负有相应的责任。
保管员岗位职责 篇13物流保管员岗位职责
(1)及时完成SAP数据的输入 ,并把相关的数据及时报给生产线,办理存货并进行差异分析,确保库存 、SAP的`准确;
(2)跟踪和控制好物资库存 ,定期检查仓库和厂内外物资存放;
(3)每天进行包装材料盘点工作,每天制定卸货计划,并跟踪到货情况;
(4)及时更新生产信息版本 ,核对到货及配送版本保证生产顺利进行;
(5)跟踪送检材料,仓内货物分类,分区整理,使货物摆放整齐有序 ,标识清晰;
(6)完成相关收发报表的填写;
(7)督促仓库清洁及安全、环保工作;
(8)与上下级及相关部门进行良好的沟通和协调,保证生产过程的顺利进行;
(9)确保本部门与其他相关部门及部门内部良好的沟通渠道与合作关系,建立相互信任及融洽的工作团队;
(10)指导、监督所属员工操作活动符合EHS要求 ,积极参与EHS活动,组织员工提出EHS及能源节约方面的合理化建议;
(11)按时完成上级临时布置的工作或任务;
(12)积极配合主管达成VPO年度目标,确保个人PI达标 ,运用VPO工具提高工作绩效。
保管员岗位职责 篇141.严格执行仓库管理制度,负责仓库的物料保管、验收 、入库、出库等工作。
2.提出仓库管理运行及维护改造计划、支出预算计划,在批准后贯彻执行 。
3.严格执行公司仓库保管制度及其细则规定,防止收发货物差错出现。入库要及时登帐 ,手续检验不合要求不准入库;出库时手续不全不发货,特殊情况须经有关领导签批。
4.负责仓库区域内的治安 、防盗、消防工作,发现事故隐患及时上报 ,对意外事件及时处置 。
5.合理安排物料在仓库内的存放次序,按物料种类、规格 、等级分区堆码,不得混和乱堆,保持库区的整洁。
6.负责定期对仓库物料盘点清仓 ,做到帐、物相符,做好盘点、盘亏的处理及调帐工作。
7.负责仓库管理中的入出库单 、验收单等原始资料、帐册的收集、整理和建档工作,及时编制相关的统计报表 ,逐步应用计算机管理仓库工作 。
8.做到以公司利益为重,爱护公司财产,不得监守自盗。
9.完成公司领导临时交办的其他任务。
保管员岗位职责 篇15一 、在仓储科长的领导下开展工作 。
二、积极开展“一符四无”粮仓活动 ,确保储粮安全。
三、坚持查化制度,准确掌握粮情,安全粮油每月检查四次 ,半安全粮油每月至少检查六次,危险粮油一天检查一次,并认真填写查仓记录 ,实现“四无”粮仓100%。
四、严格执行粮食出入库手续制度和仓卡 、帐目填写转移手续,做到“三相符” 。
五、严把入库粮油质量关,不符合国家标准的粮油不准入库。
六、负责做好仓房原始记录 、台帐等资料的妥善保管工作,不得丢失和损坏。对器材及储粮用具要建立帐卡和领用制度 ,并切实加强管理。
七、负责仓内外的卫生,做到“仓内面面光,仓外三不留 ” 。
八、保管员必须对自己责任仓的基本情况:如仓容 、储备粮数量、入库时间、粮温等情况做到“一口清”。
九 、保管人员必须有高度的责任心 ,工作认真,圆满完成领导交给的其它任务。
保管员岗位职责 篇16一、负责学校办公用品的管理、发放 、回收和建账工作,建立入库、出库登记账 ,定期进行物品和账目核查,做到账账相符,账物相符 。及时向总务处上报使用、损坏和遗丢失情况。
二、根据学校办公 、教学及其它方面的工作需要 ,向学校提出物品购置计划,发现短缺物品及时报告,保证适当的库存量。
三、负责学校新购置用品的验收 。严格核对物品的名称、规格 、型号、数量和质量 ,经验收合格后签字并登记入账。
四、分类建立入库账和出库账,及时分发各类物品,做到手续齐备,账物相符。
五 、经常整理库房 ,保持库房的整齐有序、清洁卫生、存取方便 。采取有效措施,做好物品的防火 、防盗、防潮、防蛀等工作。
六 、负责学校低值易耗物品、损坏物品的报损登记或赔偿收费。低值易耗办公用品实行领用制度,领用人因办公需要到保管室登记后领用 。凡属经常使用的教学设备 ,可以采取领取专用的方式,凡属临时使用的要作借用处理,坚持随用随借 ,同时借用人办理相关手续。
七、对于领取专用的教学设备,每学期结束前必须及时归还开学所借用具,办理相应手续。仓库保管员必须经常检查库存 ,学期结束及时督促教职工归还借用物品。
八、保管员应及时统计各部门各种物品领用记录 。每周做易耗品库存统计,盘点库存情况,查明盘盈盘亏原因。如盘点有重大出入 ,必须报部门负责人,如人为原因造成,追求当事人责任。
九 、完成学校领导交办的其他工作 。
保管员岗位职责 篇171、严格考勤,按时上下班。
2、严格进出手续 ,管好物,发好物。
3 、必须做到物清、账清,做到账物相符 ,账账相符 。
4、逐步做到分门别类,物品定位。
5 、对经常性的教学消耗品(粉笔,墨水)保证随时供应。
6、领用物品、材料 ,必须凭物品领用单,使用负责人签字 、总务主任批准方能发放 。
7、经常清点库存物资,重要物资做到每月清点一次 ,发现物品不足,应及时请购。
8、必须严格验收制度,必须时要有有关人员签字。
9 、做到领用 ,出借制度,有记录,借出物品要有期限,损坏要赔偿 ,严格拆损,报废和调拨制度 。
10、保管员有权严禁一切闲杂人员进入保管室,库内物品无故损坏、遗失 ,要查清原因,按情处理。
11、完成领导交给的临时任务。
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